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Autor: Admin-asebi

Nueva sala destinada a familiares y pacientes pediátricos en el Hospital Universitario de Cruces

La 5ª D de Pediatría cuenta con una nueva sala destinada a padres y madres y menores hospitalizados. De nuevo la colaboración entre IKEA y el Hospital ha dado como resultado este espacio que busca mejorar el entorno para los familiares, creando lugares más cómodos, más humanos y alegres. Gracias a la estrategia de responsabilidad social corporativa de ambas organizaciones se ha convertido un espacio, utilizado anteriormente como despacho y consulta, en una sala con una decoración más funcional y cómoda, que ayude al descanso y facilite las estancias en el Hospital de los familiares y de los propios pacientes.  La planta 5ªD de Pediatría cuenta con 30 camas y atiende al año más de 2.100 pacientes de entre 2 y 14 años con diferentes patologías. Una vez más, el reto del Hospital por aportar valor al paciente avanzando en temas de humanización y la apuesta por la infancia de IKEA ha supuesto un canal de colaboración que se ha materializado en la decoración de este equipamiento. Fuente: Hospital de...

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La reforma fiscal incrementa las deducciones por donativos a las ONG

Hemos empezado el año con una muy buena noticia: Ahora colaborar cuesta menos. Y es que desde este 1 de enero de 2015 es vigente la reforma fiscal que incrementa las deducciones por donativos a las ONG.   Así que, si haces donativos a cualquier entidad acogida a la Ley 49/2002 de Régimen Fiscal de las Entidades Sin Fines Lucrativos y de los Incentivos Fiscales al Mecenazgo, podrás deducir el 75% de los primeros 150 euros. A partir de ese importe, las donaciones serán deducibles al 30% o al 35% si se trata de donaciones periódicas (realizadas al menos tres años a la misma entidad por un importe igual o superior).  Para las sociedades, la deducción actual del 35% se incrementa al 40% para las donaciones realizadas a una misma entidad por el mismo o superior importe durante al menos tres años. Y sólo nos queda añadir que detrás ASEBI hay muchos que disfrutan de una mejor calidad de vida gracias a todos esos colaboradores que sostienen nuestros proyectos económicamente, por eso celebramos esta noticia y os animamos a seguir apoyándonos con vuestras donaciones y...

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La Asociación del Personal de “La Caixa” presenta MÍRAME A LOS OJOS, Premio de relatos cortos

La Associació del Personal de “la Caixa” presenta el premio de narraciones cortas MÍRAME A LOS OJOS en el marco de la Jornada Cultural que la entidad organiza cada año por Sant Jordi. Este año, el premio se enmarca dentro del Plan de Acción Social (PAS) y trata el lema “Mírame a los ojos”, que los participantes pueden interpretar libremente, poniendo el foco en la realidad social actual, desde la sensibilidad tanto de las personas que viven situaciones difíciles, como de los que dedican su tiempo o sus recursos (experiencia, tiempo de voluntariado, dedicación profesional, dinero, etc.) a ayudar a los que las sufren. Este premio quiere ser un elemento integrador tanto cultural como de las personas, en especial aquellas que tienen la condición de inmigrantes o están en riesgo de exclusión social. Esta es una convocatoria abierta a quien quiera participar con un relato corto con el objetivo final de confeccionar un libro que reunirá los trabajos seleccionados finalistas. Una vez ilustrado y maquetado, se editará y se pondrá a la venta al público. Los fondos recogidos se destinarán a una causa solidaria. El libro y sus contenidos, se podrán poner en escena para hacer la presentación pública con la misma finalidad benéfica. El premio para los relatos finalistas será aparecer en un libro con ISBN, que se presentará en la Jornada Cultural 2015 de la Associació, y cuyos beneficios...

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CAMBIANDO LA MIRADA

Hace no tantos años se creía que las personas con diversidad funcional, denominadas también personas con discapacidad, eran individuos con limitaciones, déficits, restricciones y barreras a los que había que rehabilitar y dirigir su vida. Por ello se elegía qué ropa debían llevar, se ordenaban sus objetos personales, se pensaba que no podían trabajar, etc.   También se creía que una mujer no podía vivir sin su hombre, que las personas negras eran inferiores a las blancas, que las personas homosexuales eran enfermas, que los pobres robaban… Pero hoy en día esas ideas han comenzado a cambiar, entendiendo que todos somos diferentes, con peculiaridades, preferencias, capacidades y necesidades distintas. Es en estas características donde nos debemos centrar, y así empezar a pensar que más allá de la diversidad funcional, el género, el origen étnico o nacional, las preferencias sexuales o el estado económico, está la persona con plena dignidad y valor, pudiendo crecer independientemente a nivel personal y social. Ya Isaac Newton resaltó la diferencia como lo habitual: “La unidad es la variedad, y la variedad en la unidad es la ley suprema del Universo.”             Por lo tanto, dejemos de compararnos con lo que creemos que es “normal”, pues tod@s somos únic@s y diferentes. Por otra parte Nick Vujicic dijo: “Si el mundo piensa que no eres lo suficientemente bueno, es mentira. Consigue...

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